清瀬市シルバー人材センターは、「高年齢者等の雇用の安定等に関する法律」に
基づき、国、東京都、清瀬市からの支援を受けて運営されている公益社団法人です。
 企業や家庭、公共団体などからさまざまな仕事を引き受けて、地域の経験豊かな
高齢者の方々に仕事を提供する団体であり、働くことを通じて高齢者の生きがいと
健康づくりをすすめ、活力ある地域社会づくりに貢献しています。
 現在、都内では58区市町村に設置されています。






○会員による自主的・主体的な運営
  シルバー人材センターは、会員による自主的・主体的な運営 を理念としています。

○共働・共助のもとで働く

  会員のひとり一人が豊かな経験と知識をいかし、お互い協力 し合いながら、仕事を
  開拓し、働くことを理念としています。






      ● ご依頼の仕事は、シルバー人材センターが責任をもって請け負います。

      ● シルバー人材センターは、登録されている会員に仕事を提供します。

      ● シルバー人材センターは、会員には、仕事の実績に応じて報酬を「配分金」
           として支払
います。


ここに注目!

○シルバー人材センターで扱う仕事は、臨時的・短期的な仕事が
 中心ですが、特に資 格や知識・専門的技術などが求められる仕
 事についてはこの限りではありません。 

○シルバー人材センターでは、毎月いくら支払うというように、収入
 は保障していません。

○シルバー人材センターと会員、会員と発注者との間には雇用関
 係はありません。

○雇用関係ではないので、仕事をする会員については労災保険の
 対象にはなりません。仕事中や仕事先への往復のときに事故が
 あった場合は、一部を除き、独自のシルバー保険(傷害・損害賠償)
 で対応することになります。